本报商丘讯商丘市殡仪馆以“工作失误”为由，频繁对职工进行罚款，被罚1万元、8000元、5000元、数百元的不等。这是1月11日，商丘市殡仪馆一些职工向记者反映的。
据商丘市殡仪馆一名职工说，有的职工在上班时开玩笑或在下班时饮酒，被领导发现后，都要被罚款，不交罚款就停止工作，有的职工因交不起上万元的巨额罚款，10个月不能上班。有些职工被罚了款，能拿到商丘市殡仪馆印制的处罚通知单，还有的连个白条也没拿
到。算起来，几年来的罚款有几十万元。
昨日，商丘市殡仪馆馆长朱颖对记者说，罚款是单位的规章制度，制度是单位的职工集体制定的，殡仪馆的人都得遵守，他本人就因没戴证上岗被罚款400元，罚的款都在单位的账上。况且，规章制度也上报到了商丘市民政局。对于有些职工一次被罚款上万元的事，他称不清楚。
那么，既然是职工集体制定的规章制度，职工们意见如何呢？
商丘市殡仪馆的职工说，这是领导擅自定的规矩，职工们有错，领导可以批评教育，对职工罚那么多款，法律依据是什么？动不动就罚款，职工们非常不满意。记者见到了一名职工被罚款1万元的处罚通知单。
该市殡仪馆的罚款行为是否合法？河南天正森特律师事务所律师朱汉东说，任何单位对个人进行经济处罚，都应有相应的法律依据和法律法规赋予的权力，而且处罚要符合法定程序。（记者陈海峰）
