|
本报讯昨天，在省展览馆举办的省广播电视大学系统毕业生供需洽谈会上，100多家用人单位喜获“丰收”。一位亲自来宁招聘的苏州企业老总说，电大生求职心态务实，是中小企业留得住、用得起的人才。
昨天到会洽谈的大学生既有省电大南京本部的毕业生，也有外地毕业生。徐州电大毕业生乘凌晨6点发出的第一班客车，10时左右赶到会场。据省电大负责人介绍，全省12个省辖
市和66个县级电大，今年共有15000名毕业生，目前求职成功率比预期的好。据悉，去年全省万余名电大毕业生中，目前就业率近85%%，高出全省大学毕业生80%%的就业率。在招聘现场，一位企业人力资源部长与记者交谈时，透露出中小企业的用工心态，即“适合就好”。他认为，一个企业内部职位有多层次，不一定都要“高消费”，适合专科生干的事，就用专科生、职高生。而电大毕业生就业比较务实，一般不会“骑着马找马”，使许多企业放心，认为“留得住的人才”才是自己的人才，从而会给予再培训机会。电大毕业生的薪酬期望值一般在1000元—1500元，这也使企业认为“实惠”。省电大南京本部所设的医学美容、建筑室内装潢、英语（本科）、计算机科学与技术等专业毕业生，专业适应了市场需求，加上动手能力强，2004届毕业生就业率达到100%%。（王卫庭）
| 
