本报1月19日讯（记者程洁）从今年起，我省城镇中小学教师评聘高级教师职称，应有1至2年农村中小学任教经历。

　　师范类毕业生在就业时，往往把目光投向大中城市，导致我省农村中小学教师缺编现象比较突出。为此，省教育厅决定，从今年起，各市地要以县为单位建立中小学缺编教师定向招聘（聘用）制度，实行新任教师到农村中小学任教服务期制度、城镇中小学教师轮岗支教制度。并且规定，城镇中小学教师评聘高级教师职称时，应有1至2年农村中小学任教经历。

　　(山西晚报)