永州国企改革巡礼之四:从煤矿工人到股东的转变

　　2004年以前，陈金元是观音滩煤矿一个普普通通的井下工人，每个月领着千把块的固定工资，不会想到日子会有什么变化。两年后，当记者问他感觉有什么不同时，憨厚的陈金元回答到：工资长了，日子好了，自己变成公司的主人了。

　　观音滩煤矿曾经是永州乃至湖南煤炭行业历史最悠久的国有企业之一。2004年底，在永州市新一轮国企改革攻坚战中，观音滩煤矿经过改制，完成了从国有到民营的平稳过渡

　　公司的1403万股份中，领导集团有620万元，职工持股783万元。陈金元就是这些职工中的一位。他以2.1万元资金入股后，从井下工人变为股东。入股后除了能领到每月2900元的固定工资外，他还得到每月840元的分红。陈金元说，工资高了，现在能靠他的工资供应两个孩子读大学，这在以前是不敢想象的，责任心也强了，公司制定了奖罚分明的措施，做的不好就会受处罚。

　　煤矿行业是高危行业，改制后的观煤投入约300万对生产设备和井下通风设备进行了改造，并对基层工人定期开展安全技术培训。企业生产经营形势越来越好，在煤矿安全上实现了自1998年以来的第六个安全年。

　　观音滩煤矿在推行改革的过程中，做到了生产改革两不误，安全稳定两确保，实现了从国有到民营的成功过渡。

　　(稿源：红网)

　　(作者：通讯员 梁向花)

　　(编辑：阿锋)