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西安招聘高级人才 不重学历重本事

https://zylofonmediaonline.com/__proxy_domain/www.sina.com.cn 2002年12月09日08:19 华商报

  本报讯(记者雨石)昨日,来自省内外的70多家企业,在陕西工业展览馆招聘企业需要的高级人才。从此次招聘会传递出一个信息:真本事比学历重要———只要你有能力,哪怕是高中学历也是高级人才。

  尽管主办者在展馆大厅贴上了“持研究生、博士学历和中高级职称者免票”的通知,使高学历者感受到了自己的优越。但进厅招聘却使他们失去了这种感觉,因为几乎所有的企
业并不仅凭高学历就招聘他们。

  去年毕业于西安统计学院的一姓蒋的先生免票进入招聘大厅,转了一圈后感慨的说:“企业并不因为高学历而对你另眼相看,他们给高学历者、本科生、专科生开的待遇都差不多。企业最感兴趣的是从业经历、同行业经验和对业务的知晓程度,以及对行业的兴趣大小。”

  据了解,此次招聘会上没有一家企事业单位像过去一样对高学历者开出丰厚待遇,还有许多企业对中专生、高中生也开始青睐。西安一家电子有限公司招聘研发工程师、销售工程师、文员,要求学历都是大专;北京一家快运公司招聘市场研究员要求学历全是高中;陕西一家医疗器械公司、厨房设置公司招聘人员,要求学历全是中专、高中以上。在企业的眼中,只要能胜任工作,有激情能创新,就能干出成绩。只有个别研究部门对学历有特殊要求。

  西安某集团人力资源部招聘主管李沣女士告诉记者,企业欢迎有高学历的专业人才加盟,但企业更注重有实力的人才。另一大型企业人力资源部的王先生说,过去那种只看学历、文凭,不看能力,甚至以本单位录用多少博士多少硕士为荣的现象,是一个误区。如今,不少用人单位已经调整、更新了用人观。


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