大众网济南7月14日讯（记者 杨飞越 实习生 何小菲 通讯员 李继群 邹军）今天，济南市劳动和社会保障局公布了2004年劳动力市场420个职位的工资指导价位，高级蓝领的薪酬直逼普通管理者，成为今年工资指导价位调整最为明显的一个特征。
据介绍，高级技工的年薪已经突破了3万元。调查显示，技师年薪高位数为35334元，高级技师的年薪高位数为36566元。电力工程技术人员年薪高位数可达38671元；机械工程技
术人员年薪高位数高达37181元；计算机网络技术人员年薪高位数达41714元。这样的年薪水平与普通的企业管理者在同一水平上，如企业行政经理年薪高位数为36017元，财务经理年薪高位数为41221元。
此外，高学历人员仍拥有高工资价位。据悉，在分学历企业工资价位中，博士级以上的高位数为64963元，平均数为32436元；硕士的高位数为50987元，平均数为21474元；本科的高位数为43694元，平均数为18767元；大专的高位数为34236元，平均数为14965元；高中、中专、技校的高位数为27050元，平均数为12677元。
据介绍，2004年劳动力市场工资指导价位根据2003年度济南地区生产经营正常、工资正常发放的各类企业调查情况修订而成，分平均价位、高价位、中价位和低价位四个档次，抽查职工达4．7万人。
工资指导价位是供用人单位和劳动者参考的指导性信息，不是政府规定的工资标准。企业采取工资集体协商办法确定工资的增长时，应将工资指导价位、工资指导线和人工成本水平作为谈判和协商的依据。（来源：大众网－齐鲁晚报）
