本报讯朱少勇、记者夏洪青报道：“02号，04号，08号———我部遭敌空袭，号位出现减员，在无后续梯队补充的情况下，请你们依靠自身力量，快速形成反击能力。”接到命令后，发射营经过简单组合，11名士官迅速承担起原来需要19人操作的号位，动作娴熟操作起装备。这是1月上旬，记者在第二炮兵某旅看到的士官减员情况下演练的一个镜头。

　　近几年来，这个旅结合武器装备的发展，把提高士官操作号手一专多能作为军事训练改革的一项重要内容来抓。他们按照士官的级别和专业，采取区分层次的办法，按大纲细化训练内容，对专业号手进行一专多能培训。目前，全旅80%的士官能掌握相邻一至二门专业。

　　记者在观摩该旅士官训练的过程中了解到，今年开训后，他们按照专业类别采取分专业、分层次确定一专多能训练内容，初级士官重点进行专业基本功训练，对相邻专业要求达到了解和掌握；中级士官注重对相邻专业深层次了解和实际操作能力训练；高级士官则保证对相邻专业达到熟练操作水平。同时，他们还充分借鉴干部开展军事训练等级评定的经验，将士官训练划分为共同理论、本专业理论、相邻专业理论、实际操作能力等内容，对士官一专多能训练进行升级过关，考试达到标准的，不但在立功受奖、晋级、选拔使用等方面优先，而且还可以优先进入士官尖子人才库。

　　随着士官队伍整体素质的提高，这个旅的战斗力得到快速提升。近年来，这个旅多次完成重大演练和实弹发射任务，一大批士官成为顶梁柱。今年，这个旅尖子人才库中，士官占了50%以上。