|
其中包括一等功臣可在全省范围内选择安置地点我省于10月20日出台的《江西省军队转业干部安置实施细则》，
推出了五项新的政策，极大地鼓舞了广大官兵扎根江西作奉献的信心，这是党和国家干部人事制度改革的重大举措，是建立适
应社会主义市场经济需要的有中国特色退役军官安置的具体步骤。
首次定位军转干部细则规定了军队转业干部是党和国家干部队伍的组成部分，是重要 的人才资源，是社会主义现代化
建设的重要力量。接收、安置军队转业干部是一项重要的政治任务，是全社会的共同责任。各级党政机关、人民团体、企业事
业单位(包括中央和国家机关驻赣单位)都应当按照国家和省的有关规定，按时完成军队转业干部安置任务。军队转业干部安
置实行计划分配和自主择业相结合的方法。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务；自主择业的军队转业
干部由政府协助就业、发给退役金。军队转业干部安置工作，必须在省委、省政府、省军区领导下进行。设立特殊优待政策新
细则特设了4项特殊优待政策：①对符合在江西安置的获一等功的军队转业干部，可在全省范围内选择安置地点；荣立二等功
的，允许在所在市范围内选择安置地点。②在西藏或其他海拔3500米以上地区连续工作5年，或自愿到边远艰苦地区工作
的军队转业干部，应当安排相应的领导职务或者非领导职务，对正职领导干部安排正职确有困难的，可以安排相应的领导职务
。③对在执行各种艰险任务中有突出贡献和获二等功(或战时三等功)以上奖励、因战因公致残、在边远地区服役及从事飞行
和舰艇工作满10年以上的军队转业干部，在工作和职务安排上适当给予照顾。④符合引进人才有关规定，需要从外地引进军
队转业干部的，须由接收单位提出理由，经设区市军转安置部门或省军转安置主管部门审核，报省军转安置工作小组批准。分
配办法及职务安排我省的军队转业干部分配实行“块块为主，条块结合”的办法。党和国家机关接收计划分配的军队转业干部
，按照干部管理权限，在主管部门的组织、指导下，对担任师、团级职务的，采取考核选调等办法安置；对担任营级以下职务
的，可采取考试考核、双向选择等办法安置，对工作需要且具备考试条件的单位可按规定采取竞争考试等办法安置，考试由军
队转业干部安置部门和有关单位共同组织。对分配到事业单位和企业单位的军队转业干部，参照其军队职务等级，适当安排管
理或者专业技术工作岗位。对分配到事业单位的人员，给予3年适应期，对分配到企业单位的人员，给予两年适应期。军队转
业干部可以按照有关规定与用人单位签订无固定期限或者有固定期限劳动、聘用合同，用人单位不得违约解聘、辞退或者解除
劳动、聘用合同。对军队转业干部随调配偶的工作，细则要求，原则上按其专业(工种)对口安置，与军队转业干部同时接收
，同时安置，同时发出报到通知。报到落户及待遇军队转业干部及其随调随迁家属，凭地方军队转业干部安置部门报到通知，
持部队师以上单位政治机关行政介绍信和随调配偶调出单位所在地县以上人事、劳动和社会保障部门工作调动介绍信，在规定
的时限内到地方办理报到手续。各地公安部门凭省、设区市军队转业干部安置部门的通知及时办理军队转业干部及其随调随迁
配偶、子女的迁移、落户手续。子女需要转学、入学的，由安置地教育行政部门负责安排，不得收取国家政策规定以外的费用
；报考各类院校时，可以优先录取。
分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，其工资待遇和津贴、补贴、奖金以及其他生活待遇，按照国
家和所在企业的有关规定执行。分配到机关、企事业单位的军队转业干部均享受社会保险待遇，享受所在单位与其军队职务等
级相应或者同等条件人员的政治待遇。自主择业具体办法江西省按照安置计划分配转业干部的办法，办理自主择业转业干部档
案移交、落户以及家属安置。军队转业干部安置主管部门负责自主择业的军队转业干部管理工作。省军队转业干部安置主管部
门负责制定本省自主择业转业干部管理、服务的具体办法。负责自主择业的军队转业干部的档案接转、培训和就业指导，并负
责退役金的统计、预算、申报、核拨和调整核定等工作。自主择业的军队转业干部党团组织关系及日常管理服务工作，由其户
口所在地的街道、乡镇负责。其户口所在地的街道、乡镇在设区市、县(区)军队转业干部安置主管部门指导下做好对自主择
业的军队转业干部的具体管理服务工作和定期考察工作。
文／图卢宇星王绿武记者许南平
(江南都市报)
每月5元享用15M收费邮箱 网上购买3分钟开通
订阅短信头条新闻，第一时间、突发事件、重大新闻尽在掌握！
| 
